„Solidaritatea Sanitară” solicită în Instanță, pentru angajații din sistemul public de sănătate din România, „𝐏𝐥𝐚𝐭𝐚 𝐠𝐚̆𝐫𝐳𝐢𝐥𝐨𝐫 𝐬𝐮𝐩𝐥𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐫𝐞 𝐧𝐨𝐫𝐦𝐞𝐢 𝐝𝐞 𝐛𝐚𝐳𝐚̆ 𝐜𝐮 𝐭𝐚𝐫𝐢𝐟𝐮𝐥 𝐨𝐫𝐚𝐫 𝐚𝐟𝐞𝐫𝐞𝐧𝐭 𝐂𝐈𝐌-𝐮𝐥𝐮𝐢 𝐧𝐨𝐫𝐦𝐞𝐢 𝐝𝐞 𝐛𝐚𝐳𝐚̆”
𝐂𝐚𝐫𝐞 𝐞𝐬𝐭𝐞 𝐞𝐱𝐩𝐥𝐢𝐜𝐚𝐭̦𝐢𝐚 𝐩𝐞𝐧𝐭𝐫𝐮 𝐚𝐜𝐞𝐚𝐬𝐭 𝐜𝐚𝐩𝐚̆𝐭 𝐝𝐞 𝐜𝐞𝐫𝐞𝐫𝐞 În anul 2016 Federația „Solidaritatea Sanitară” v-a obținut dreptul de-a efectua gărzile suplimentare normei de bază doar dacă aveți un Contract individual de muncă (CIM), pe care puteți alege să-l încheiați sau nu. Ca orice CIM, și CIM-ul aferent gărzilor suplimentare are un salariu de bază și sporuri.
Deși toate salariile de bază pentru toți angajații sunt în acest moment la nivelul anului 2022, 𝐬𝐚𝐥𝐚𝐫𝐢𝐮𝐥 𝐝𝐞 𝐛𝐚𝐳𝐚̆ 𝐚𝐥 𝐂𝐈𝐌-𝐮𝐥𝐮𝐢 𝐚𝐟𝐞𝐫𝐞𝐧𝐭 𝐠𝐚̆𝐫𝐳𝐢𝐥𝐨𝐫 𝐬𝐮𝐩𝐥𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐫𝐞 𝐧𝐨𝐫𝐦𝐞𝐢 𝐝𝐞 𝐛𝐚𝐳𝐚̆ 𝐞𝐬𝐭𝐞 𝐭𝐨𝐭 𝐥𝐚 𝐧𝐢𝐯𝐞𝐥𝐮𝐥 𝐚𝐧𝐮𝐥𝐮𝐢 𝟐𝟎𝟏𝟖. Chiar dacă situația a fost generată de o decizie a ICCJ (într-un proces în care cei care l-au declanșat nu s-au priceput să argumenteze), ea poate și trebuie corectată. Este evident o măsură cu caracter discriminatoriu față de medicii care efectuează gărzi. Consecința juridică a acestei situații o constituie tratarea de facto a salariului de bază aferent CIM-ului pentru gărzile suplimentare ca fiind spor; ceea ce este total eronat. Suntem în situația nerecunoașterii unui drept fundamental, acțiunea în instanță pe care o înaintăm având șanse reale de a repara situația și de a vă obține acest drept pentru ultimii trei ani și de acum înainte.
sursa – Federația Solidaritatea Sanitară
Facebook Comments Box
Leave a Reply